7月12日 ，公司工會(huì)召開會(huì)議，總結(jié)上半年工作，安排下半年工作。公司工會(huì)委員、各分會(huì)負(fù)責(zé)人以及總部機(jī)關(guān)工會(huì)組長共30余人參加會(huì)議。工會(huì)主席呂寶剛主持會(huì)議并講話。
會(huì)上陳剛副主席對上半年工會(huì)工作進(jìn)行了總結(jié)。他說：上半年，公司工會(huì)在公司黨委和市總的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和工會(huì)工作特點(diǎn)，狠抓各項(xiàng)活動(dòng)的開展和各項(xiàng)工作的落實(shí)。主要做了以下工作：
1、公司工會(huì)本著早起步、早安排、積極主動(dòng)抓落實(shí)的工作原則，于去年底召開了2019年工作會(huì)議。會(huì)上首先由省工會(huì)十三大代表、公司工會(huì)主席以親身經(jīng)歷傳達(dá)了大會(huì)盛況和主要精神。年會(huì)在認(rèn)真總結(jié)2018年公司工會(huì)工作的基礎(chǔ)上，提出了新的一年工會(huì)工作的總體思路和工作要點(diǎn)，會(huì)上表彰了一批優(yōu)秀工會(huì)工作者和優(yōu)秀工會(huì)積極分子。
2、公司工會(huì)積極參與并主持舉辦了4月中旬在廣西南寧舉行的公司2018年度表彰大會(huì)、公司2019年經(jīng)營承包責(zé)任書、安全生產(chǎn)管理責(zé)任書簽字儀式和公司2019年管理經(jīng)驗(yàn)交流大會(huì)。一方面彰顯了工會(huì)組織服務(wù)企業(yè)的大局觀，另一方面也彰顯了工會(huì)組織在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中不可替代的重要作用得到了公司的認(rèn)同。
3、公司工會(huì)于4月中旬召開季度工作會(huì)議，及時(shí)傳達(dá)貫徹了公司四屆三次股東代表大會(huì)精神。會(huì)議要求工會(huì)組織要積極引導(dǎo)廣大職工把思想和認(rèn)識統(tǒng)一到董事會(huì)工作報(bào)告上來，珍惜企業(yè)發(fā)展的良好勢頭，共同為實(shí)現(xiàn)公司新的發(fā)展目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。公司工會(huì)始終把廣大員工有更多的獲得感、幸福感作為自身工作的努力方向。
4、弘揚(yáng)勞模精神，凝聚正能量，為企業(yè)發(fā)展提供輿論支持。五月中旬出版的《中石化建報(bào)》集中宣傳報(bào)道了受到公司表彰的2018年度先進(jìn)單位、先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人、公司標(biāo)兵和榮獲“石家莊市加快建設(shè)新時(shí)代現(xiàn)代化強(qiáng)市先進(jìn)個(gè)人”的公司貴州項(xiàng)目經(jīng)理部經(jīng)理王炳利同志的先進(jìn)事跡，在公司營造了愛崗奉獻(xiàn)、爭創(chuàng)一流的輿論氛圍。
5、公司工會(huì)于5月上旬組織開展了學(xué)習(xí)《中國工會(huì)章程》答題活動(dòng)。各級工會(huì)干部和工會(huì)積極分子共200多人踴躍參加。
6、公司工會(huì)圍繞全國“安全生產(chǎn)月”在公司范圍廣泛開展了“保安全、我健康、促發(fā)展，職工安全生產(chǎn)”簽約活動(dòng)并與安全生產(chǎn)部共同組織了“安全生產(chǎn)知識”答題。兩項(xiàng)活動(dòng)的開展增強(qiáng)了廣大員工的安全意識，為避免和遏制安全事故的發(fā)生，促進(jìn)企業(yè)安全、和諧發(fā)展起到了積極的作用，同時(shí)對廣大員工的生命健康權(quán)益也是一種很好的維護(hù)。
7、繼續(xù)開展了送溫暖活動(dòng)。春節(jié)前后，公司工會(huì)由主席帶隊(duì)深入家中和醫(yī)院走訪慰問了省市退休勞模、困難特情人員等群體，不僅給他們送去了生活必需品，同時(shí)把組織的溫暖送給了他們，使他們很受感動(dòng)。
8、公司工會(huì)舉辦了紀(jì)念三八婦女節(jié)聯(lián)歡會(huì)。公司14個(gè)二級單位的70多名演員表演了女聲獨(dú)唱、獨(dú)舞、女聲合唱、男聲合唱、男女聲合唱等13個(gè)深受大家歡迎的小節(jié)目；猜謎語活動(dòng)受到大家稱贊。公司總經(jīng)理、總工程師、總會(huì)計(jì)師等領(lǐng)導(dǎo)、近百人參加了活動(dòng)。
9、公司工會(huì)于5月中旬組織130多名員工到保定易水湖和太行水鎮(zhèn)進(jìn)行了每年一次的春季踏青游覽活動(dòng)，既領(lǐng)略了號稱北方“小三峽”的美景，活躍了職工文化生活，又增強(qiáng)了員工的歸屬感，提升了企業(yè)的凝聚力。
10、公司工會(huì)竭誠為職工做好事、辦實(shí)事。5月下旬組織了員工、退休省級勞模體檢、女工特檢，參加了女工團(tuán)險(xiǎn)，職工家中遇有婚喪嫁娶時(shí)，各級工會(huì)組織都會(huì)積極主動(dòng)去幫忙和慰問；按照上級有關(guān)規(guī)定，公司工會(huì)向市總為公司在職職工492人繳納團(tuán)體保險(xiǎn)項(xiàng)目資金2460元；上半年有7名員工享受市職工互助救助金38880元，受助人員不僅感受到了工會(huì)大家庭的溫暖，同時(shí)也為其減輕了經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
11、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，發(fā)展了一批新會(huì)員，工會(huì)隊(duì)伍得到
壯大，為工會(huì)組織增添了新鮮血液和有生力量。
12、公司工會(huì)對所屬單位《工會(huì)工作臺賬》進(jìn)行了檢查，第六分公司、機(jī)關(guān)第三分會(huì)和中石化建醫(yī)院等10個(gè)單位的臺賬被評為“優(yōu)秀臺賬”。
13、公司工會(huì)按時(shí)完成了2018年度財(cái)務(wù)決算和2019年財(cái)務(wù)預(yù)算并及時(shí)上報(bào)市總財(cái)務(wù)部。
14、今年1至6月份，公司各單位及時(shí)足額撥繳了工會(huì)經(jīng)費(fèi)，為工會(huì)開展各項(xiàng)工作和各項(xiàng)活動(dòng)提供了資金支持。
15、公司工會(huì)于6月18日至21日對所屬單位工會(huì)上半年的工作進(jìn)行了檢查和交流，并向公司黨政聯(lián)席會(huì)議進(jìn)行了情況通報(bào)。
16、公司工會(huì)籌集資金，購買了綠豆、白糖等防暑降溫飲用品，為在炎炎夏日仍然堅(jiān)守工作崗位的勞動(dòng)者和管理人員送去了清涼和組織的關(guān)心。
今年受益單位和受益人數(shù)較去年又有增加。與此同時(shí)，他對下半年的工會(huì)工作進(jìn)行了安排。下半年，公司工會(huì)將按照市總工作部署，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，圍繞年度總體思路，根據(jù)基層和員工需求，繼續(xù)抓好各項(xiàng)工作和活動(dòng)的落實(shí)，進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量和水平，努力打造工會(huì)工作新亮點(diǎn)，促進(jìn)企業(yè)安全、可持續(xù)、和諧發(fā)展，讓廣大員工有更多的獲得感、幸福感和安全感，以新業(yè)績迎接新中國成立70華誕和公司成立57周年。主要工作如下：
一、在“主題教育”中發(fā)揮好工會(huì)組織中黨員的帶頭作用。今年下半年，公司黨委將按照上級總體部署開展“不忘初心，牢記使命”主題教育。公司兩級工會(huì)組織中的廣大黨員不僅要積極投身其中，還要在主題教育中發(fā)揮好黨員的模范帶頭作用。通過主題教育，一方面要堅(jiān)定理想信念，提升黨員素養(yǎng)，增強(qiáng)凝集力、執(zhí)行力和向心力；另一方面要把“竭誠為職工服務(wù)，做職工知心朋友”作為工會(huì)干部的初心和追求的目標(biāo)。
二、積極支持、認(rèn)真組織好“化建人品行榜上榜人物”評選活動(dòng)。公司黨委提出在公司廣大職工中開展“化建人品行榜上榜人物”評選活動(dòng)即“在企業(yè)做好員工：愛崗、敬業(yè)、忠誠、奉獻(xiàn)；在家庭做好成員：敬老、愛幼、盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)；在社會(huì)做好公民；愛國、守法、文明、友善”。此項(xiàng)活動(dòng)是社會(huì)主義核心價(jià)值觀在企業(yè)的具體體現(xiàn)和生動(dòng)實(shí)踐，也是企業(yè)文化的傳承和發(fā)展。公司各級工會(huì)組織要響應(yīng)黨委號召，與各單位黨政共同做好推薦、評選工作，把上榜人物的先進(jìn)事跡總結(jié)上來，宣傳出去，在全公司形成“重品行、樹形象、做榜樣”的良好氛圍。
三、認(rèn)真做好維權(quán)和服務(wù)工作。維護(hù)職工合法權(quán)益、竭誠服務(wù)職工群眾是工會(huì)組織的職責(zé)所在。一是暢通“群眾工作室”渠道，為員工訴求和法律咨詢提供支持，發(fā)揮好工會(huì)法律顧問的作用；二是深化職工安全生產(chǎn)承諾書和安全生產(chǎn)月活動(dòng)成果，引導(dǎo)廣大職工把承諾書中的十項(xiàng)內(nèi)容記在心中，落實(shí)在行動(dòng)上，為促進(jìn)企業(yè)安全、和諧發(fā)展貢獻(xiàn)力量；三是繼續(xù)提高“石惠卡”的使用效率，發(fā)揮好其功能；四是開展好迎國慶趣味體育活動(dòng)；五是國慶節(jié)前組織好對困難、特情人員和退休省市勞模的走訪慰問工作；六是繼續(xù)組織好石家莊市第九期職工互助活動(dòng)；七是為紀(jì)念公司成立57周年，繼續(xù)舉辦職工健步走活動(dòng)，以進(jìn)一步繼承和弘揚(yáng)企業(yè)精神，為實(shí)現(xiàn)公司年度目標(biāo)努力做出新成績。
四、加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)，進(jìn)一步提高辦事效率。工會(huì)組織是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，進(jìn)一步提高辦事效率，對于做好工會(huì)工作，密切同廣大職工群眾的聯(lián)系非常重要。一是根據(jù)實(shí)際情況，對尚未建立工會(huì)組織的二級單位盡快組建工會(huì)；二是進(jìn)一步做好新進(jìn)單位年輕人的入會(huì)工作；三是把“馬上辦、辦得好，讓職工滿意”作為衡量工會(huì)工作的標(biāo)尺，接受廣大職工群眾的監(jiān)督；四是擴(kuò)大“中石化建工會(huì)之家”微信群的參與范圍，力爭年底前達(dá)到百人入群；五是做好工會(huì)系統(tǒng)的年度評比表彰工作；六是籌備舉辦公司工會(huì)2020年工作年會(huì)。
呂主席在講話中強(qiáng)調(diào)指出；2019年時(shí)間已經(jīng)過半，形勢喜人，形勢逼人。公司各級工會(huì)組織和廣大工會(huì)工作者要把思想統(tǒng)一起來，把力量凝聚起來，把精神振作起來，把責(zé)任擔(dān)當(dāng)起來，共同為完成下半年工會(huì)各項(xiàng)工作和實(shí)現(xiàn)公司年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)而努力拼搏。
